Um estudo entrevistou 38 profissionais sobre a mudança de emprego, de uma Big Four para uma não Big Four. Apesar do número reduzido de entrevista, o tema despertou interesse e foi aprovado em um dos melhores periódicos de contabilidade, o CAR.
No estudo, os pesquisadores usaram a sociologia de Bourdieu e mostraram que apesar que muitos enxergarem a nas Big 4 como ideal, alguns aspectos levam os profissionais a repensarem suas aspirações. Após a mudança, esses profissionais ajustam seu habitus e capital para se adaptar ao novo contexto. O estudo questiona a superioridade presumida dos profissionais das Big 4 e a complexidade da mobilidade dentro do campo contábil.
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